Bâtiment actualité numéro 14 - Septembre 2022

Afin d’améliorer le pouvoir d’achat des salariés qui utilisent leur véhicule personnel pour leur trajet domicile-travail, les plafonds des forfaits « mobilités durables » et « prime transport » que les entreprises peuvent verser à leurs salariés sont portés à 700 € annuels par salarié, dont 400 € au titre des frais de carburant fossile.

D’ici à l’horizon 2035, les entreprises vont devoir anticiper les mutations à venir et développer des stratégies pour faire face aux risques touchant à la captation de leur valeur ajoutée par des acteurs internes ou externes au secteur. Sur la base de cinq scénarios prospectifs, la FFB leur propose une feuille de route stratégique intitulée « 2035, CROIRE en l’avenir ». Sept axes interconnectés sont présentés pour croire en soi, en ses équipes et en l’avenir du secteur. Ils peuvent s’adapter à tout type d’entreprise et de métier, et tous répondent aux enjeux de la transition écologique et numérique. Croire en l’avenir, c’est aussi se donner les chances de CROÎTRE.

Pour faciliter l’isolation thermique par l’extérieur, souvent impossible sur des bâtiments en limite de propriété, la loi Climat et Résilience ¹ a créé un droit de surplomb sur le terrain voisin ². Un décret ³ précise les modalités de mise en œuvre.

Bpifrance a lancé, cet été, un prêt, sans garantie, allant de 5 000 à 50 000 € pour financer, accélérer et sécuriser la transformation numérique des TPE et PME.